close
Строительство

Как уехать жить в Австралию?

Австралия — страна мечты, солнца и счастья. Такую ассоциацию вызывает упоминание об этом далеком континенте. И действительно, для большинства из нас живущих на просторах Европы и Азии, информация о далеком мире несет оттенок приятного тепла. И у многих возникала порой мысль, а может бросить все, и уехать, вернее улететь за тридевять земель, и начать новую жизнь, в поисках своего Эльдорадо? В процессе осмысления, очень часто появляется, масса условностей и причин, откладывающих путь к своему счастью. На самом же деле, в этом мире все возможно, попробуем это доказать!

Нужные кадры для Австралии 

Легально попасть в Австралию можно двумя путями, либо через профмиграцию или по рабочей визе. Скорей всего и проще это сделать по линии профессиональной иммиграции. В свою очередь она предполагает широкое или узкое предложение по трудоустройству, проще говоря, можно выбрать или конкретное место и штат, либо трудоустроится в любом месте страны. На официальном портале управления иммиграции www.immi.gov.au представлен перечень вакансий.

На сайте насчитывается более сотни запросов по трудовым характеристикам. Наиболее востребованными являются профессии: инженеров, строителей, представителей простых профессий, электро-газосварщиков, официантов, сиделок, медсестер.

Шансы на успех

Каждый из соискателей работы в Австралии, может выяснить свои шансы заполнив развернутую иммиграционную анкету. Ее можно скачать в сети, либо в агентствах. Кроме стандартных анкетных данных, семейного положения, образования и степени квалификации, следует указать степень владения английским языком, и по какой именно программе трудовой иммиграции вы хотите выехать. После каждого ответа, получаете оценки, которые впоследствии суммируются. При 65 — и более набранных баллов, из -140 возможных, получаете реальную возможность получить визу. Оптимальной возрастной группой считается диапазон от двадцати пяти до сорока лет, хотя программа предусматривает соискателей в возрасте от восемнадцати до пятидесяти лет. 

Первый этап

Как показывает практика, самым главным условием права на выезд является хорошее знание английского языка, разговорного и письменного, которое должно подтверждаться соответствующим сертификатом IELTS (языковый экзамен). Проходным считается оценка в 6 — баллов, по 9-бальной системе. Подобный экзамен можно сдать в центрах IELTS которые легко найдете в сети интернет. Осталось за малым, собрать пакет документов, заполнить соответствующие анкеты и запастись терпением, если его нет, можете обратиться в агентство по иммиграции, главное не попасть на удочку аферистов. Время которое вы можете потратить на ожидание визы составляет от года до двух.

В процессе подготовки необходимо собрать документы: гражданский и загранпаспорт, диплом об образовании, трудовую книжку, проф характеристику. Затем все бумаги переводятся и нотариально заверяются, и после сканирования отправляются австралийской стороне. комитет рассмотрит вашу заявку и в течении двух-четырех месяцев можете получить подтверждающие документы.

Все решает офицер

Только после того как выполнены формальности, на портале управления иммиграции вам назначается иммиграционный офицер. Данное должностное лицо будет решать вашу судьбу на ближайшее будущее , он изучает поданный заявителем пакет документов и сообщает шансы на выезд. На эту процедуру потребуется от двух, до четырех месяцев. После положительного решения, дается направление на прохождение медкомиссии, результаты высылаются по электронной почте имофицеру. И только после этого вы получаете приглашение или отказ, на въезд в солнечную Австралию вместе с электронной визой.

Отказ по медицинским показаниям возможен, в случае тяжелого заболевания и требующего дорогостоящего лечения, например — СПИД, туберкулез, гепатит.

Теперь осталось за малым, купить билет на самолет, собрать вещи и вперед — в страну солнца, пляжей и океанов!

Охрана труда и сила профсоюзов

Следует отметить, что в Австралии очень высока культура охраны труда и мощная организация профессиональных союзов. Наши соотечественники побывав в разных странах, указывают на отличия условий труда. Во-первых подавляющее большинство работодателей действуют в рамках местного законодательства, платят налоги, обеспечивают надлежащую охрану труда и не допускают случаев обмана по отношению к своим сотрудникам.

В отличии например от канадских или польских коллег, где “надувательство” по выплате зарплат носит обычный характер. В Австралии подобные вещи жестко пресекаются. Были случаи когда на производственные объекты приходили проверки и обнаружив легкий беспорядок на рабочих местах отправляли работников по домам в отпуск, по причине нерадивости руководства, с сохранением всех выплат по зарплате.

А теперь, подумайте, есть ли смысл оставаться в окружении серости или рискануть и окунуться и в жизнь полную красок, все в ваших руках, дерзайте?!